Deze vacature is vervuld.

Manager RVE volwassenzorg en specifieke zorg METggz

met ggz HBO Roermond 40 uur Succesvol ingevuld

Functie-informatie

MET ggz kent in haar structuur drie Resultaat Verantwoordelijke Eenheden (RVE’s) waarin cliënten worden behandeld. Het betreft hier de RVE volwassenzorg en specifieke zorg noord- en midden Limburg. De RVE’s worden aangestuurd door een manager RVE die integraal leiding geeft aan de multidisciplinaire en zelforganiserende teams (90 FTE). In de positie van Manager RVE behandeling geeft u actief vorm aan het veranderingsproces dat MET ggz heeft ingezet. U initieert verandering, begeleidt en ondersteunt de behandelaars en medewerkers in de ambitie om deel uit te maken van de meest professionele en vooruitstrevende zorginstelling van zuid Nederland. De centrale doelstelling het behalen van transparante zorgresultaten weet u op een effectieve en efficiënte manier vorm te geven waarbij de uitvoering van behandelingen/ begeleiding één op één aansluit bij en is afgestemd op de vraag van de cliënt. U bent daarmee bepalend en verantwoordelijk voor de kwaliteit, bedrijfsvoering en het toekomstperspectief van de RVE en organisatie.
De resultaat verantwoordelijkheid komt op een 4 tal gebieden tot uitdrukking: 1. U geeft leiding. 2. U stuurt op kwaliteit. Waarbij de aanwezige samenwerkingsvormen zijn ingebed en participerende netwerken optimaal benut worden. 3. U begeleidt en ondersteunt de afdeling in het maken van een veranderslag die resulteert in professionele, transparante en meetbare zorgresultaten. 4. Bedrijfsvoering: U opereert in een omgeving die continue focus heeft op de kwaliteitscyclus ten aanzien van verbetering en borging van het resultaat.
U bepaalt het beleid en innoveert. Als MT lid levert u op basis van externe ontwikkelingen een bijdrage in het verbeteren en veranderen van het zorgaanbod.

Functie-eisen

U beschikt over een relevante opleiding op WO/HBO+ niveau aangevuld met een post HBO opleiding.
U heeft meerjarige relevante ervaring het begeleiden van veranderingsprocessen en het `aansturen` van professionals.
U bent zelfstandig en in staat de strategische organisatievisie te vertalen naar de praktijk voor uw RVE, hierbij zijn behoud- en initiatieven op het gebied van uitbreiding van zorgaanbod een vereiste.
U bent een natuurlijk leider die met gemak en vanzelfsprekendheid professionals meeneemt in het strategisch beleid van de organisatie. U bent in staat het verleden te vertalen naar toekomstvisie. Daarnaast heeft u veel oog voor kwaliteit en een efficiënte bedrijfsvoering.
Met uw ervaring en uw autonome persoonlijkheid bent u een echte ‘maatschappelijk ondernemer’ en innovator. U bent een teamspeler, gericht op samenwerking en beschikt over uitstekende intermenselijke en communicatieve vaardigheden. Naast een sterke en volhardende persoonlijkheid bent u een autonome, bouwende en verbindende manager met een hoog ontwikkelde organisatiesensitiviteit.

Aanbod

Een afwisselende positie in een dynamische en ambitieuze organisatie binnen een vakbekwaam en enthousiast MT met prima primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden (o.b.v. een 36-urige werkweek, conform CAO-GGZ, functieschaal FWG 70, maximaal om en nabij € 86.000,-- Euro op jaarbasis).


Inlichtingen bij

Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Marijke Pfennings (Consultant), bereikbaar via telefoonnummer +31433299955 of 06-52773262.

Bekijk meer vacatures

vacature overzicht