Deze vacature is vervuld.

HR-Manager Publieke Domein a.i.

Academisch Zuid-Oost Brabant 40 uur Succesvol ingevuld

Opdrachtgever

Middelgrote gemeente in Zuid Oost Brabant met een duidelijke verander-opgave. Interim-opdracht voor een periode van 3-6 maanden op fulltime (36-urige werkweek) basis.

Functie-informatie

Als manager HR heeft u een coachende leiderschapsstijl die de professionalisering van de individuele HR adviseurs stimuleert en begeleidt bij het realiseren van hun optimale performance en verdere ontplooiing van hun potentieel. U werkt vanuit een klantgericht perspectief waarbij zowel organisatie-knelpunten en brede gemeentelijke ontwikkelingen in evenwicht een plaats krijgen.

Functie-eisen

U beschikt over een HBO/Academische opleiding (Bedrijfskunde-HRM) gecombineerd met een sterk ontwikkelde organisatiesensitiviteit. Daarnaast beschikt u over kennis en ervaring met change-management en bent u in staat verbinding te maken en de balans te bewaren in het samenspel tussen de diverse stakeholders (directeuren, leidinggevenden, medewerkers, medezeggenschap etc.) in relatie tot HR-management en beleid.
U bent een strategische businesspartner voor de managers bedrijfsvoering en zorgt ervoor dat de HR adviespraktijk en het pakket aan arbeidsvoorwaarden en sociale zekerheid in de komende jaren optimaal initiërend/faciliterend zijn voor de realisatie van de HRM doelstellingen en strategie. U geeft invulling aan uw leidinggevende verantwoordelijkheid (hiërarchisch en professioneel) voor de HR-adviseurs binnen deze gemeente.

Inlichtingen bij

Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Harrie Keeris (Senior Consultant), bereikbaar via telefoonnummer 06-52 697 388 of +31 (0)6 52 697 388. Kijk voor meer informatie over Harrie Keeris op http://www.equipe-bv.nl.

Bekijk meer vacatures

vacature overzicht